Arbetsträning arbetsgivare
Låt någon arbetsträna på ditt företag
Arbetsträning och förstärkt arbetsträning innebär att personen får arbeta på din arbetsplats och med handledning delta i verksamheten. Chefen fyller i och skickar blanketten på sidan När arbetstagaren söker pension eller yrkesinriktad rehabilitering i punkten Arbetstagaren är i arbetsprövning eller arbetsträning. Hjälp någon till arbete genom arbetsträning. Det säger Pål Burman, vd för ett IT-bolag och uppmärksammad föreläsare med lång erfarenhet från både mediavärlden och marknadsföring i näringslivet.
Arbetsanpassning och rehabilitering
Enligt arbetsmiljölagen har arbetsgivaren långtgående skyldigheter att göra vad som krävs för att en medarbetare ska kunna återvända och utföra sina arbetsuppgifter utan att riskera hälsan. Utvärdering när arbetsträningen är slut I slutet av arbetsträningen ska din chef fylla i ett utlåtande om arbetsträningen tillsammans med dig. Diskutera behovet av förlängning med en representant för företagshälsovården och din chef i god tid innan arbetsträningen avslutas.
Om din arbetsträning avbryts eller om det blir problem med den, meddela oss detta så snart som möjligt via meddelandetjänsten i Kevas tjänst Min pension. En grundad anledning kan till exempel hänföra sig till hälsotillståndet eller lärandet. För arbetsgivaren Arbetsgivare berättar Många arbetsgivare har insett att fördelarna att anställa någon med NPF ofta väger upp eventuella nackdelar.
Foto: Sussi Lorinder Men att arbeta under begränsade tider kan vara ett bekymmer om man jobbar till sjöss, oavsett om det sker genom deltidssjukskrivning eller arbetsträning.
Det är en växande rörelse och hon ser inte något problem med att anställa en person med adhd eller AST, så länge kompetensen är rätt. Foga promemorian om det gemensamma mötet eller något annat dokument med motiveringar till förlängningen till ansökan. Det är alltså ingen skillnad om man varit borta på grund av en knäoperation eller för utbrändhet, säger Ilen Hillman.
Guide för rehabilitering – så länge får du arbetsträna
Det kan också vara så att återgången kräver någon form av hjälpmedel, utrustning eller annan anpassning av arbetsstället. Läs artikeln med Caroline Kerstin leder arbetsträningen på myrorna Kerstin Brage är ansvarig för den nationella arbetsträningen på Myrorna, Frälsningsarméns butiker som tar emot personer i arbetsträning per år. Gör sedan en ny ansökan om plan för yrkesinriktad rehabilitering i tjänsten Min pension.
Nedan får vi träffa några arbetsgivare som berättar om sina insikter. Många behöver arbeta deltid under en period innan de åter klarar av att arbeta heltid. Arbetsträningen kan förlängas av grundad anledning.
Lättare comeback med arbetsträning
Man behöver personer som bryter mönstret. Många som drabbas av längre sjukskrivningar jobbar i färjetrafiken och de fartygen kommer ofta till kaj en gång per dygn så det brukar kunna fungera. Kan arbetsträningen förlängas? Arbetsträning beviljas normalt upp till tre månader. Men det ska ske i samråd med den sjukskrivne, arbetsgivaren, vårdgivaren och ibland även fackliga representanter och skyddsombud.
Även om man bara arbetar halva dagar är man ändå kvar på fartyget under resten av dygnet och för arbetsgivaren kan det vara svårt att ordna med avlösning. Men en sådan lösning kan leda till praktiska problem med hyttplatser, säger Ilein Hillman och fortsätter: — En annan variant är att man jobbar heltid tre dagar och sedan åker hem och är ledig resten av veckan. Vem som ska tillåtas arbetsträna beslutas av Försäkringskassan och deras medicinske rådgivare.